Dans le contexte actuel de forte croissance de ses activités, ADILIANCE procède à des recrutements principalement orientés vers des profils vente et développement/chef de projet.

Nous privilégions un processus de recrutement par cooptation au cours duquel les candidats rencontrent un manager opérationnel, un associé et un consultant occupant un poste d'un niveau de responsabilité comparable à celui du poste à pourvoir.

Si vous souhaitez nous envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation par e-mail, merci de l'adresser à contact2@adiliance.com.